Les 7 Habitudes des Gens Très Efficaces ®
Des leçons importantes sur le changement personnel
Le livre de Stephen R. Covey, Les 7 Habitudes des Gens Très Efficaces ®, continue d’être un best-seller pour la simple raison qu’il ignore les tendances et la psychologie populaire et se concentre sur les principes intemporels d’équité, d’intégrité, d’honnêteté et de dignité humaine.
L’un des livres les plus convaincant jamais écrits, Les 7 Habitudes des Gens Très Efficaces ®, a renforcé et inspiré les lecteurs depuis plus de 25 ans. Il a également joué un rôle dans la transformation de millions de vies dans tous les groupes d’âge et toutes les professions.
Quelle que soit la compétence d’une personne, elle ne connaîtra pas un succès durable et soutenu si elle n’est pas capable de se diriger efficacement, d’influencer, d’engager et de collaborer avec les autres, d’améliorer et de renouveler continuellement ses capacités. Ces éléments sont au cœur de l’efficacité personnelle, de l’équipe et de l’organisation.
Habitude 1: Soyez Proactif®
Concentrez-vous et agissez sur ce que vous pouvez contrôler et influencer plutôt que sur ce que vous ne pouvez pas.
En savoir plusHabitude 2: Sachez dès le départ où vous voulez aller®
Définissez des mesures claires de la réussite et un plan pour les atteindre.
En savoir plusHabitude 3: Donnez la priorité aux priorités®
Établissez des priorités et atteignez vos objectifs les plus importants au lieu de réagir constamment aux urgences.
En savoir plusHabitude 4: Pensez gagnant-gagnant®
Collaborez plus efficacement en établissant des relations de grande confiance.
En savoir plusHabitude 5: Cherchez d’abord à comprendre, ensuite à être compris®
Influencez les autres en développant une compréhension profonde de leurs besoins et de leurs perspectives.
En savoir plusHabitude 6: Profitez de la synergie®
Développez des solutions innovantes qui tirent parti de la diversité et satisfont tous les acteurs clés.
En savoir plusHabitude 7: Aiguisez vos facultés®
Augmentez votre motivation, votre énergie et l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie privée en prenant le temps de vous ressourcer.
En savoir plusAméliorez l’efficacité des individus et des équipes.
Efficacité individuelle
Les 7 Habitudes des Gens très Efficaces® sont le système d’exploitation prouvé de l’efficacité individuelle. Les participants acquièrent une plus grande maturité, une meilleure productivité et la capacité de se gérer eux-mêmes. Ils en ressortent avec la capacité d’exécuter des priorités critiques avec une haute concentration et une planification minutieuse.
Efficacité de l’équipe
Les 7 Habitudes des Gens très Efficaces® sont le système d’exploitation reconnu pour l’efficacité des équipes. Les participants améliorent l’engagement, le moral et la collaboration des équipes. Les équipes repartent avec des compétences améliorées en matière de communication et d’établissement de relations.
Votre Guide Complet
7 Façons d’instaurer la confiance entre vous et vos équipes – FranklinCovey
Les leaders dignes de confiance s’engagent à développer l’intégrité, les compétences et les résultats qui amènent les autres à croire en eux. Ils donnent l’exemple de ce que signifie être digne de confiance. Et ils créent des équipes qui sont agiles, collaboratives, innovantes et engagées.
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Développer des formations hautement performantes
Développer des formations hautement performantes:
Comment assurer que vos formations soient efficaces, appliquées sur le terrain et qu’elles génèrent des résultats au sein de votre société ?
Comment faire l’expérience du contenu FranklinCovey
Ce programme est inclus dans le FranklinCovey All Access Pass®. Ce pass offre à votre organisation un accès illimité à l’ensemble de notre contenu, à tout moment et en tout lieu.
Live-En ligne
Une formation et un développement dynamiques, accessibles en ligne depuis n’importe quel endroit.
En personne
Formation et développement par des experts, dispensés en présentiel.
Sur demande
Contenu disponible pour vos collaborateurs partout et à tout moment.
Témoignages de clients
Pour qui
La formation s’adresse à toutes les personnes qui veulent améliorer leur leadership personnel et leur efficacité personnelle et interpersonnelle
Durée
- ou 3 jours
Modalité et délai d’accès
Prérequis
Aucun
Formation en distanciel ou en présentiel en intra-entreprise dans les locaux du client. Délai d’accès et de mise en œuvre défini conjointement avec le client
Tarifs
Le prix est défini sur mesure en fonction du nombre de journées de formations et du nombre de participants. A titre indicatif, le prix par jour et par personne peux varier de 300 à 500 Euros/jour/personne.
Méthodes mobilisées
Le méthodes suivantes sont mobilisées pour faciliter l’acquisition des compétences Avant la formation
- Un questionnaire en ligne d’auto-évaluation et d’évaluation à 360 degrés
Pendant la formation
- Un ensemble de PowerPoint et de vidéos présentant des mises en situation et des études de cas à analyser en sous-groupe
- Des jeux de rôles
- Des échanges d’expérience et de partage de bonne pratique en sous-groupe
- Des outils d’aide à la réflexion
- Carte pratiques
Après la formation
- Mise en place d’un plan d’action personnel
- Un questionnaire en ligne comparatif d’auto-évaluation et d’évaluation à 360 degrés qui permet de comparer l’évolution des compétences acquises
- Accès aux modules e-learning de renforcement des compétences sur la plateforme digital All Access Pass (AAP)
- Accès aux articles de micro-apprentissage Jhana sur la plateforme digital All Access Pass (AAP)
- Session de retour d’expérience sur la facilité et/ou difficulté de la mise en œuvre des compétences
Modalités d’évaluation
Évaluation des acquis pédagogiques via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation
Accessibilité
Comme la formation se passe au sein des locaux du clients, nous définissons ensemble avec le client les mesure à prendre pour faciliter la participation des personnes en situation de handicap.
Les avis sur la formation
9,4/10